员工离职后,如何处理CRM系统的相关账户呢?
员工离职后,CRM系统管理者都需要处理相关账户,只有在确保数据完整性和安全性的前提下,实现相关数据无缝对接,才是最佳的方案。

员工离职后,如何处理CRM系统的相关账户呢?

企业实际场景

对很多公司而言,员工流动带来的离职是不可避免的,企客宝SCRM系统针对这样的应用场景,专门优化了相关操作。确保满足企业的以下关切:

  1. 确保公司的账户安全,离职员工不能再以任何方式访问企业系统。

  2. 释放账户的额度,企业能分配给新员工使用。

  3. 保持CRM账户数据的完整性,保证该离职员工历史数据的可回溯性,可以随时查询该离职员工的操作。

先不要着急删除账户

如果禁止离职员工账户,该离职员工将无法通过该账户访问系统,该账户所占账户数额度也将释放(管理员可将该额度分配给新员工)。同时禁止登录操作,将保留该离职员工在系统内的所有操作历史,方便后期数据回溯审查。

如果直接删除员工账户,该员工名下所属客户将自动转移到直属部门主管名下,该账户在系统内的所有操作数据(比如跟进记录,操作日志),都将被彻底清除无法恢复,所以请谨慎操作!

离职员工账户设置“登录禁止”

用管理员等相关权限登陆系统,并进入“员工管理”界面,对离职员工账户,选择“登录禁止”。

将离职员工名下的客户资源转移

完成禁止登录后,就确保该离职员工无法再访问系统数据了,保障了系统数据的安全。然后您可以从容的安排名下客户资源的转移。

  • 您可以点击“转移员工名下全部客户”,选择要对接的员工账户,一次性将客户资源交接完毕。

  • 也在客户一览页面,按不同分类和标签,筛选该离职员工的名下客户,然后分批次转给有关员工。

  • 或者将该离职员工名下客户资源,重新放入公海里,通过公海实现客户资源的重新分配。

总结

企客宝SCRM通过十年企业服务积累的深厚经验,在处理企业实际应用场景,有非常接地气的方案和相关功能,所谓细节体现专业,对离职员工账户处理的方案就能充分体现:

  • 从数据安全(防止离职员工再次登录系统)
  • 数据完整性(禁止登录,保留该员工所有历史操作记录,日志文件内容等)
  • 无缝数据对接(将其名下客户资源通过多种方式实现再分配),

此外,企客宝SCRM在高效确保CRM功能的基础上,还全面对接了企业微信,企业微信作为目前非常热门的企业运营平台,实现高效的客户运营。想要使用企业微信更多高级功能,可以通过企客宝SCRM申请使用企业微信会话存档、客户画像等功能,可以帮助员工提高工作效率,精准运营客户!

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